劳务关系工伤死亡赔偿标准

劳务关系工伤死亡赔偿包括死亡赔偿金和丧葬费。依据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》，赔偿金按当地人均可支配收入或纯收入计算二十年，丧葬费按职工月平均工资计算六个月。不及时处理可能导致赔偿权益受损，影响家属生活。
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劳务关系工伤死亡赔偿常通过协商、调解或诉讼处理。建议先尝试与雇主协商，协商不成可申请调解，若仍无法解决则提起诉讼，以确保赔偿权益得到保障。
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劳务工伤死亡赔偿需依法处理。具体操作：1. 与雇主协商，明确赔偿金额和方式；2. 协商不成，向劳动调解委员会申请调解；3. 调解无果，准备证据材料，向法院提起诉讼，依据《人身损害赔偿解释》要求赔偿。